На вопросы отвечает юрист. Часть 200

Адвокат Игорь Померанский на связи с читателями каждый четверг с 10 до 11 часов. Тел. 311-66-52.

Задавать вопросы можно и по электронной почте [email protected].

НАДО БЫ, НО ПОКА НЕ НАКАЗЫВАЮТ

Алина Петрикова (г. Краматорск):

- Являюсь предпринимателем, и у меня по найму трудятся работники. Могут ли меня привлечь к ответственности за то, что я не смогла доказать документально расходование средств на охрану труда?

Комментарий юриста

- Согласно Закону Украины «Об охране труда» предприниматели-работодатели обязаны расходовать на охрану труда не менее 0,5% фонда оплаты труда за предыдущий год. За нарушение этого требования госорган по охране труда наделен правом налагать санкцию в виде штрафа. Размер штрафа составляет 25% разности между расчетной минимальной суммой расходов на оплату труда в отчетном периоде и фактической суммой этих расходов за такой период. В то же время Госгорпромнадзор Украины в своем письме от 17 ноября 2011 года указал, что отсутствует закон, который определял бы порядок начисления и взыскания такого рода штрафа. Поэтому работодателей не могут привлекать к финансовой ответственности.